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2023云南昭通市鲁甸县文屏街道选聘村(社区)后备干部公告11人
为提高农村基层党组织领导能力和治理水平,夯实基层基础,为村级培养和储备德才兼备的后备人才,加强基层组织和村(社区)干部队伍建设。经党工委、办事处研究,报请县委组织部同意,决定公开选拔村级后备干部11名,现将有关事宜公告如下:
一、选聘原则
(一)坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则;
(二)坚持德才兼备、以德为先、任人为贤的用人标准,尊重知识、尊重人才的原则;
(三)坚持自觉接受纪检监察、社会舆论和群众监督原则;
(四)坚持回避原则。
二、选聘条件及选聘职数
(一)选聘条件
1、具有文屏街道户籍的,全日制大专及以上学历的中共正式党员;非文屏街道户籍的,全日制本科及以上学历的中共正式党员;具有文屏街道太阳湖社区、小冲社区、岩洞村户籍的,全日制大专及以上学历的群众;
2、年龄在18-40岁之间(1983年5月-2005年5月间出生)、身体健康,具备正常履职条件;
3、熟练使用电脑,具有一定的公文写作能力;
4、遵纪守法、品行端正、诚实守信,有投身基层、服务群众的热情;
5、退役军人、返乡大学生、本土专业合作组织负责人、创业成功人士、熟悉本地区本村(社区)基本情况,有一定群众基础者优先。
存在下列情况人员,不得参与报名:
1、被判处管制以上处罚,且执行完毕未满5年的;
2、受过刑事处罚、存在“村霸”和涉黑涉恶问题的;
3、因在村级事务管理中侵占、侵害公私财务和群众利益,曾受过撤销党内职务、留党察看、开除党籍处分的;
4、正被纪检监察机关、司法机关立案查处,尚未作出结论的;
5、法律法规规定的其他不能参与选聘的。
(二)选聘职数
本次计划公开选聘村(社区)后备干部11名,选聘成功后,按照综合成绩分数的高低,顺序选择岗位,由党工委推荐担任太阳湖社区、石桥社区、安阁村、岩洞村、小冲社区、马鹿沟村的“两委”职务。
三、选聘程序
本次公开选聘工作按照发布公告、报名、资格审查、能力测试、公示、联审、推荐岗位等程序进行。
(一)报名及资格审查
报名时间:2023年6月15日至6月21日(周末除外),上午8:30-11:30,下午14:30-17:30。
报名地点:文屏街道党政办公室
报名采取现场报名的方式进行,不收取任何费用。
联系人:王东、马博怡、姚璟,0870-8122590
参加报名人员需持以下证件及资料进行报名:
(1)本人身份证、户口簿、毕业证等材料原件和复印件各1份;
(2)《文屏街道公开选聘村(社区)后备干部报名表》原件1份;
(3)近期免冠蓝白渐变底彩色小一寸证件照3张;
(4)本人必须对所提供的全部材料真实性负责。
由街道党政办会同有关部门对报名人员进行资格审查,资格审查贯穿选聘全过程。
(二)能力测试
第一项测试为笔试,总分为100分,占综合成绩的50%,按得分以1:2比例(取22人)进入下一环节测试,第二项测试为计算机测试,总分为100分,占综合成绩的25%,第三项测试为面试,总分为100分,占综合成绩的25%,最后以三项测试分数换算为综合成绩。
笔试考试范围为:党章、党规、党纪相关内容、农村基层工作相关内容、行政能力测试相关内容;计算机测试考试范围为:office软件基本操作、论述题;面试为结构化模式。
(三)公示及联审
面试结束后5日内在“微文屏”公众号公布综合成绩,同步进行任职资格联审。
(四)推荐
根据综合成绩分数高低排名,由街道党工委推荐到相关村(社区)任职。
四、待遇及管理
按照程序进入村(社区)“两委”工作的人员,按照中共鲁甸县委组织部、县民政局关于印发《鲁甸县全面推行村级组织“大岗位制”实施方案》的通知(鲁组通﹝2022﹞14号),鲁甸县人民政府关于印发《鲁甸县在职村(社区)“两委”干部纳入住房公积金统筹范围管理办法(试行)》的通知(鲁政发﹝2022﹞31号)等2个文件落实工作待遇补贴等政策。
五、其他注意事项
(一)通知及公示。相关信息均在“微文屏”公众号公示,报考人员应注意关注有关信息,并保持通讯畅通,若因报考人员不及时关注有关信息或联系不上等原因造成的后果,由报考人员自行负责。
(二)本次选聘不指定任何参考用书和资料,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上任何以考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料等,均与本次选聘无关。
(三)报考人员参加报名、能力测试时,必须携带本人居民身份证。
(四)为保证选聘工作的严肃性、公开性和透明度,本次选聘工作在街道纪工委的全程监督指导下进行,同时,欢迎社会各界对公开选聘工作进行监督,如发现违法纪律的情况,可向街道纪工委、党政办举报。
举报电话:0870-8122590
未尽事宜,由文屏街道党政办负责解释。
中共鲁甸县委文屏街道工作委员会
2023年6月14日
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