2023陕西汉中市南郑区选拔推荐优秀村(社区) 干部和社区专职工作人员参加镇（街道）事业单位招聘考试10人公告

    根据《汉中市2023年从优秀村(社区)干部和社区专职工作人员中公开招聘镇(街道)事业单位工作人员公告》(以下简称《公告》)精神，为做好村(社区)干部和社区专职工作人员参加镇(街道)事业单位公开招聘考试人选推荐工作，保证公开平等、竞争择优的选拔机制，现就有关事项公告以下:

    一、选拔对象及名额

    从已在南郑区人社局报名且资格初审合格的20名村(社区)干部中选拔10名，从已报名且资格初审合格的36名社区专职工作人员中选拔10名。

    二、选拔程序

    采取考试+量化打分的形式择优选拔确定参加镇(街道)事业单位公开招聘考试推荐人选。

    (1)考试

    考试时间：2023年12月6日下午14:30--16:30

    考试地点：汉中市南郑区人力资源和社会保障局六楼

    请报考人员于2023年12月5日中午12:00前携带本人身份证到南郑区人社局人才资源开发管理股领取准考证，并于考试当天13:50前携带本人身份证及准考证到达考点。

    考试实行百分制。主要内容为党和国家在基层的方针政策，群众工作能力，基层党建工作、乡村振兴和基层治理有关知识，省情、市情、区情等(不指定教材)。

    (2)量化打分

    由区人社局商区委组织部、区民政局，综合考虑报考人员的任职年限、学历层次、现实表现、工作实绩、考核奖惩等情况，制定量化打分细则。区委组织部负责收集审核村(社区)干部资料，并对其进行量化打分;区民政局负责收集审核社区专职工作人员资料，并对其进行量化打分。

    (3)核算综合成绩

    待考试、量化打分结束后，按照考试成绩*60%+量化打分成绩*40%核算综合成绩(按公式一次计算生成，保留小数点后两位，不实行四舍五入)，根据综合成绩从高到低排定名次，并按招聘岗位计划数1:5的比例选拔出推荐人选。综合成绩并列的，依次按笔试成绩、任职年限、获得表彰的先后顺序，确定推荐人选。

    (4)公示

    考试结束后3个工作日内，将考生考试成绩、量化得分、综合成绩在区政府门户网站公示，公示不少于5个工作日。

    三、考生须知

    (1)考生在考前40分钟携带本人有效居民身份证或有效期内临时身份证和准考证进入考点，二者缺一不可。考前30分钟，持以上证件有序进入考场，并将《准考证》和《身份证》放在桌面左上角。

    (2)考生需携带与考试有关的黑色墨水笔(签字笔)、2B铅笔、铅笔刀和橡皮进入考场。考场内备有草稿纸，考后收回。

    (3)进入考场要严格按照准考证上明确的考场、座位号就坐参加考试，入座前必须按规定接受安检，且在考场座次表上签名，坐错座位按违纪处理。考生不得携带手机等无线通讯设备及电子记忆存储设备，不得携带任何与考试无关的物品进入考场。

    (4)考试开始后，考生必须在试卷规定的位置准确填写本人姓名、准考证号等，但不得超过装订线，不得在试卷上做任何标记;考生所填写的本人姓名等应和各种证件上的相一致，否则按违纪处理。

    (5)考试开始30分钟后，迟到人员不得进入考场;考试期间,不得提前交卷、退场。

    (6)考生在考场内必须保持考场肃静，不许交头接耳，左顾右盼，严禁窥视他人试题答案或交换试卷。考场内严禁吸烟，考试期间不得以任何理由离开考场。

    (7)考试结束铃响，立即停止答卷，并将试卷反面向上放在桌面上，经监考人员允许后，方可离开考场。考生不得将试题本、答题卷及草稿纸带出考场。交卷后不得在考场附近逗留。

    联系电话：0916—5512234 区人社局人才资源开发管理股

汉中市南郑区人力资源和社会保障局

    2023年12月1日