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2023年广东茂名信宜市村(社区)后备干部选聘225人公告

来源:社区工作者考试网sq.chinasydw.cn     2023-07-28 21:32:53


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信宜市2023年村(社区)后备干部选聘公告

 

为贯彻落实《广东省加强党的基层组织建设三年行动计划(2021—2023年)》《关于进一步加强村(社区)后备干部队伍建设的通知》(茂组通〔2022〕71号)等文件要求,我市决定开展2023年村(社区)后备干部选聘工作,现将有关事项公告如下:

 
一、报考条件
 
(一)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。
 
(二)遵守法律法规,维护公共秩序和社会稳定。
 
(三)公道正派,作风民主,团结协作,廉洁自律。
 
(四)愿意为村(社区)群众服务。
 
(五)勤奋工作,任劳任怨,敢于担当,开拓创新。
 
(六)身体健康,报考年龄为18至45周岁(1978年7月至2005年7月期间出生)。
 
(七)具有国家承认的高中(含中专、中职)及以上学历(报考社区后备干部的须具有大专及以上学历)。
 
(八)报考人员户籍须在所报考村(社区);非户籍人员须在本村(社区)居住一年以上,并经过村(居)民会议或村(居)民代表会议同意方可参加报考。
 
有以下情形之一者不得报考:
 
(一)散布违背党的理论和路线方针政策的言论,公开发表违背党中央决定的言论,参与非法组织和非法活动,制造、传播政治谣言及丑化党和国家形象的言论。
 
(二)有组织和煽动群体性事件,在公共场所非法聚集,围堵冲击国家机关,煽动、串联、威迫、以财物诱使、幕后操纵他人信访等违反《信访工作条例》的行为。
 
(三)有扰乱公共秩序、妨碍公共安全、侵犯人身权利和财产权利、妨害社会管理等违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的行为。
 
(四)有违反《中国共产党纪律处分条例》相关规定的行为。
 
(五)曾因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
 
(六)依照法律被剥夺政治权利的。
 
(七)报考人员与所报考的村(社区)“两委”班子成员有三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,由镇(街道)党(工)委集体研究决定报考资格。
 
(八)违反土地管理、环境保护、计划生育等法律法规,已被有关部门立案调查的或受到行政处罚、处理完毕但在群众中影响恶劣的。
 
(九)有其他不宜担任村(社区)后备干部的情形的。
 
二、报考流程
 
(一)选聘职位
 
选聘职位及招录人数详见本公告附件1。
 
(二)考试报名
 
1.报名时间。从《选聘公告》发布之日起至2023年8月4日,上午8:30-12:00,下午14:30-17:30。
 
2.报名方式。现场报名,可委托他人代报名。
 
3.报名地点和联系电话。报名地点为报考职位所在镇(街道)党建办公室,详见本公告附件2。
 
4.报名材料
 
(1)填写《信宜市村(社区)后备干部报名表》1份,详见本公告附件3.
 
(2)个人近期大一寸正面免冠彩色照片2张(其中1张张贴在报名表,另1张张贴在准考证)。
 
(3)本人有效居民身份证、户口簿原件及复印件1份。
 
(4)学历、学位证书等有关证明原件及复印件1份,应届毕业生未取得学历、学位证书的,提供普通高校就业推荐表、学生证原件及复印件。
 
(5)委托他人代报名的,还需要提供被委托人有效居民身份证原件及复印件1份。
 
以上各类证书、证明等报名材料经审核后退还原件,留存复印件,报名材料必须真实准确。报考人员提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按照国家有关规定处理。
 
(三)资格审核
 
由各镇(街道)负责,报名材料不齐全或不符合报名资格的不予参加笔试。对通过资格审核的报考人员,由各镇(街道)通知领取准考证,报考人员请保持电话畅通。
 
三、考试内容、时间和地点
 
(一)笔试
 
1.内容:公共基础知识。
 
2.时间:另行通知。
 
3.地点:报考职位所在镇(街道)辖区内中学(以准考证确定的地点为准)。
 
(二)计算机基础能力测试
 
1.内容:计算机基础技能运用。
 
2.时间:另行通知。
 
3.地点:报考职位所在镇(街道)辖区内中学(以准考证确定的地点为准)。
 
报考人员应按照准考证确定的时间和地点参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和本人有效居民身份证(与报名时一致)。
 
(三)面试
 
根据笔试和计算机基础能力测试成绩从高到低,按选聘职位人数1:3的比例确定面试人员。如通过笔试及计算机基础能力测试最低合格分数线(由各镇街根据实际划定)的人数未达到面试人数比例的,按实际人数确定面试人员。考生面试成绩当场公布。
 
总成绩的计算方法为:笔试成绩占30%,计算机基础能力测试成绩占30%,面试成绩占40%,笔试、计算机基础能力测试、面试成绩均按百分制折算。
 
如参加面试人数少于或等于选聘人数的,报考人员面试成绩应达到60分合格线,方可进入考察。
 
四、考察和体检
 
面试结束后,各镇(街道)按总成绩由高到低等额确定考察人选并完成考察。考察工作结束后,由各镇(街道)根据考察情况确定体检人员,组织开展体检工作。因考察、体检不合格出现缺额的,由各镇(街道)根据用人需要确定是否递补。
 
五、确定人选
 
对通过考察和体检的拟选聘人员,须在所报考的村(社区)公示不少于5个工作日。经公示无异议的,确定选聘为村(社区)后备干部。
 
六、待遇保障
 
(一)办理聘用手续。由镇(街道)与村(社区)后备干部确定人选签订聘用合同,聘期与本届村(社区)“两委”班子成员任期同步,聘期一般不超过两个任期。
 
(二)待遇补贴。获聘人员待遇补贴依照现行村(社区)后备干部政策执行。
 
附件:
 
1.信宜市2023年村(社区)后备干部选聘职位计划表
 
2.各镇(街道)联系电话
 
3.信宜市村(社区)后备干部报名表
 
中共信宜市委组织部
 
2023年7月27日

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