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合浦县公园管理中心2023年公开招聘临时聘用人员公告
根据工作需要,合浦县公园管理中心决定面向社会公开招聘5名临时聘用人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位及人数
招聘财务人员1名(普通辅助岗位);司机人员2名(后勤保障岗位);水电人员2名(普通辅助岗位)。(详见附件1)
二、招聘条件
(一)应聘人员应具备的条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,拥护党的路线、方针、政策,思想进步、品行良好,自愿从事园林工作,具有无私奉献、吃苦耐劳的精神,服从工作安排;
3.财务人员学历要求大专及以上,持有初级会计师资格证及以上;司机学历要求初中及以上,持有机动车驾驶证C证或三轮摩托车驾驶证及以上;水电人员学历要求初中及以上,持有特种作业人员操作证(电工)或有多年水电作业经验;
4.身体健康,能适应相应岗位工作;
5.无违法犯罪记录;
6.女性:18周岁以上、40周岁以下(即1983年3月3日至2005年3月3日期间出生);男性:18周岁以上、45周岁以下(即1978年3月3日至2005年3月3日期间出生)。有相应工作经验或原已购买过养老保险的,年龄可以适当放宽。
7.在同等条件下,退役军人优先选聘。
(二)有下列情形之一的,不得应聘:
1.参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;
2.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
3.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;
4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;
5.曾因吸毒、嫖娼、赌博等受到处罚的;
6.有较为严重个人不良信用记录的;
7.现役军人;
8.法律、法规规定的其他情形。
三、招聘程序
招聘工作坚持“公开、公平、竞争、择优”原则,主要程序:发布招聘公告、报名、面试、体检、考核等环节,符合合浦县公园管理中心用工标准,签订劳动合同。
(一)公开报名
1.报名时间:2023年3月3日至2023年3月13日止。每天上午8:00-12:00,下午15:00-18:00,国家法定节假日不接受报名。
2.报名方式及地点:本次招聘采取现场报名方式进行,每人限报一个岗位。报名人员携带报名材料到合浦县公园管理中心办公室现场报名,地址:合浦县爱卫东路8号公园管理中心办公室,联系电话:0779-7201876。
3.报名时须提交材料:居民身份证、学历证书及相关证件的原件和复印件一式两份,填写《合浦县公园管理中心招聘临时聘用人员报名表》(附件2)一式两份,近期正面免冠1寸照片2张。原件核查后退还本人。
(二)资格审查
对应聘者进行资格初审。在对应聘人员提供的信息进行审核过程中,凡具有不得应聘情形或弄虚作假者,一经查实,立即取消报名资格。
(三)面试
通过资格审查后,合浦县公园管理中心将于2023年3月17日通知参加面试人员进行面试。参加面试人员于面试当天携带本人身份证到现场参加面试,超过规定时间未到场参加面试的视作自动放弃面试资格。
面试以面谈考察的方式进行,主要考察应聘者的身体健康状态、劳动技能、专业知识等。
(四)体检
应聘人员体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检安排在县级综合性医院进行,体检费用由个人承担。
(五)签订劳动合同
应聘人员合格后,确定为拟聘用人员,通过与劳务派遣公司签订劳动合同。首次签订劳动合同期限为两年,试用期两个月。试用期满考核不合格的,取消聘用资格。拟聘用人员与其他单位建立有劳动人事关系的,应当在签订劳动合同之前解除。
四、薪酬待遇
(一)身份待遇
本次招聘的人员为临时聘用人员,不办理编制手续。
(二)工资经费标准
工资待遇:财务人员岗位、司机岗位、水电工岗位月收入2800元。以上收入含单位和个人缴纳的社会保险、医疗保险。工资标准根据合浦县经济社会发展情况和财政状况,进行动态调整。
五、注意事项
(一)所有参加招聘的应聘人员,全程自觉佩戴口罩,应聘过程中,必须服从工作人员对现场秩序的管理,不聚集闲聊,结束后马上离开,不得在现场逗留。
(二)有关招聘信息,应聘人员可电话咨询应聘岗位、资格条件等信息,联系电话:0779-7201876。
(三)应聘人员务必保持通讯畅通,如通讯方式变更,应及时告知工作人员。凡多次通知无应答或因个人原因,导致不能按时参加面试、体检、考察的,视为自动放弃报名资格。
(四)应聘人员须对填写的信息和提交的材料真实性负责,如个人填报信息失真、提交材料虚假,不符合报考条件和岗位要求,由此造成的一切后果、责任自负。
(五)应聘人员在本次招聘过程中所提交的纸质或电子材料,原则上不退还,如需退还的请在提交相关材料时备注并与相关工作人员对接。
本公告由合浦县公园管理中心负责解释。
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