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随着公司业务不断扩大和发展,需不断优化人员层次结构,才能满足公司相应增加的业务需求。现向社会公开招聘有关工作人员。
一、总则
本着公开、公平、公正、竞争、择优的原则,按照双向选择的原则,利用政策和待遇优势,吸引和招揽优秀人才,公司注重人的素质、潜能、品格、学历和经验,在人才使用、培养与发展上,提供客观且对等的承诺。
二、招聘原则
(一)坚持中国共产党的领导,遵守《宪法》;
(二)坚持德才兼备,以德为先的原则;
(三)坚持公开、公平、平等、竞争、择优的原则。
三、招聘条件
(一)遵纪守法,有良好品行,身体健康,无犯罪记录;
(二)年龄:年满18周岁以上45周岁及以下;
(三)大学专科及以上学历,退伍军人优先录用;根据岗位实际情况,条件特别优秀者可适当降低学历要求(具体详见各招聘岗位条件要求);
(四)不予招聘情形:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除中国共产党党籍或公职的;
3.涉嫌违纪违法正在接受审查,尚未得出结论的;
4.违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;
5.现役军人、在读的非应届毕业生;
6.在公务员招考中因违纪违规行为被处理尚未满处理期限的人员;
7.机关事业单位工作人员被辞退未满5年的人员;
8.因其他原因不适宜聘用的人员。
四、招聘岗位及人数:
(一)水厂运行人员2名;
(二)综合部文秘1名;
(三)党建办专职人员1名;
(四)生产部行政员1名;
(五)内审专职人员1名;
(六)造价预算员1名;
(七)调度专职人员1名;
(八)抄表收费员1名;
(九)新桥、沙田、樟木所安装队员各1名。
五、招聘程序
招聘信息发布、报名、资格审查、面试、体检、公示、培训及聘用等程序。
(一)信息发布(2022年3月21日)
招聘信息在广西玉林人才网(https://yl.gxrc.com)、微信公众号、报刊发布。
(二)报名(2022年3月21日-3月25日)
登录玉林人才网(https://yl.gxrc.com)搜索公告栏下载并填写《应聘报名登记表》连同身份证、正反面扫描电子版文件,发送至邮箱:ylfdsw@163.com。
(三)资格审查(2022年3月28日)
1.报名人员须携带《应聘报名登记表》(一式两份)、身份证、户口簿、学历证书原件及复印件、2张近期1寸蓝底免冠照片及电子版照片。
2.现在机关事业单位临时聘用的工作人员,须出具所在用人单位同意报名的证明材料。
3.2022年应届毕业生须提供学校书面毕业证明材料。
4.报名审查地点:玉林市福东水务有限公司二楼行政综合部。
(四)面试(2022年3月29日—4月2日)
1.人事部根据招聘职位的实际招聘人数,由招聘小组对条件符合的人员进行面试。
2.面试通过的人员,依据成绩从高往低依次递补。
3.面试通过的人员,由人事部通知入围人员进行体检。
(五)体检(2022年4月6日-4月8日)
1.入围人员统一前往县一级以上医院体检,并将体检报告报人事部存档。
2.体检标准参照事业单位招聘录用有关标准执行。
3.体检费由体检医院收取,按照体检医院的标准执行,由参加体检的报考人员自行承担。
4.体检结果不合格的,按成绩排序依次递补再行体检。
(六)公示(2022年4月11日—4月15日)
1.考试、体检全部合格的拟聘用人员,在相关网络平台及有关规定进行公示,公示期限为5个工作日。
2.公示期满,对有严重问题并经查实的,不予聘用;没有问题或反映问题不影响聘用的,确定招聘人选。
(七)培训
1.对聘用人员在上岗工作前由本公司统一组织培训。
2.培训结束后签订为期1年的聘用合同,试用期为1个月。试用期满经考核不合格的,取消聘用资格。
六、待遇保障
1.聘用人员工资按公司相关制度标准执行,并不得低于区人民政府公布的最低工资标准。
2.聘用人员在聘用期内参加社会保险,缴纳社会保险的基数、比例,依照自治区或福绵区有关规定执行。
七、疫情防控要求
招聘期间应服从招聘单位安排和管理,积极配合做好疫情防控工作。如疫情防控形势发生变化,将根据相关要求适时调整招聘相关工作安排,具体请关注玉林市福东水务有限公司微信公众号。
八、其他事项
1.在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的,一经发现证实,取消资格;已办理聘用手续的,取消聘用资格。
2.聘用前是在职人员的,签订聘用合同前提供解除劳动关系证明;无法提供的,取消聘用。
3.报名人员应保证通讯工具畅通,因通讯不畅导致的相关不利后果由其本人承担。
附件:1.应聘报名登记表
咨询联系人:莫女士
联系电话:0775-2200526
监督电话:0775-2223731
玉林市福东水务有限公司
2022年3月21日
原文标题:2022年玉林市福东水务有限公司招聘人员公告
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