2022年上海科技管理学校招聘公告

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2022年上海科技管理学校招聘公告

来源：厚职网www.houzhiwang.com 2022-03-03 13:22:39

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上海科技管理学校2022年度公开招聘工作人员公告

上海科技管理学校是一所国家级重点中专学校，市属事业单位。因学校发展的需要，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》沪人社规〔2019〕15号文件精神，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘人员。

一、招聘对象和基本条件

（一）招聘对象为2022年应届毕业生、社会在职和非在职人员。

（二）招聘基本条件

1、热爱党的教育工作，德才兼备，遵纪守法，责任心强，关爱学生，身体健康。

2、具有较扎实的相关基础理论知识；专业对口和较强招聘岗位所需的工作能力和个人素养；胜任学校教学、管理和班主任等工作；具备教育工作者的基本心理素质。

3、外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内）。（计算截止时间为2022年4月1日）。高级专业技术人员或紧缺急需人才可不受居住证满一年的限制。二、招聘教师岗位、行政岗位、人数、专业、学历及备注

序号	岗位名称	招聘人数	专业要求	学历	学位	岗位任职要求
1	计算机网络技术专业教师1	1	通信工程、网络工程、计算机网络技术	本科及以上	学士及以上	1、年龄35周岁及以下； 2、熟悉网络技术工作； 3、对网络技术有较强的实际工作经验； 4、具备良好服务意识、一定的协调能力； 5、能独立完成负责的工作； 6、普通话标准应达到二级乙等及以上； 7、有中职、高中及以上本学科教师资格证者优先考虑。
2	计算机网络技术专业教师2	1	软件工程、数字媒体技术、计算机科学与技术等	本科及以上	学士及以上	1、年龄35周岁及以下； 2、中共党员； 3、熟悉程序编制工作，有较强的实际工作经验； 4、对计算机有一定的运维能力； 5、具备良好服务意识、一定的协调能力； 6、能独立完成负责的工作； 7、有中职、高中及以上本学科教师资格证。
3	制冷和空调设备运行与维修专业教师	1	制冷低温技术、热能动力工程（制冷方向）、供热通风与空调工程技术专业	本科及以上	学士及以上	1、年龄35周岁及以下； 2、具有招聘岗位对应的四级及以上的职业资格证书者优先或中级以上技术职称优先； 3、有企业实际工作经验者优先； 4、普通话标准应达到二级乙等及以上； 5、具有中等职业学校及以上本学科教师资格证者优先考虑。
4	轮机管理专业教师	1	轮机工程、轮机管理相关专业	本科及以上	学士及以上	1、年龄35周岁及以下； 2、具有招聘岗位对应四级及以上的职业资格证书者优先或中级以上技术职称优先； 3、有企业实际工作经验者优先； 4、普通话标准应达到二级乙等及以上； 5、具有中等职业学校及以上本学科教师资格证者优先考虑。
5	思政教师	1	思政及相关文科专业	本科及以上	学士及以上	1、年龄35周岁及以下； 2、能承担中职思政课程的教学工作； 3、持有中职或高中思政专业教师资格证； 4、中共党员优先。
6	宠物养护与经营专业教师	1	动物科学、动物医学、实验动物学、农学等相关专业	本科及以上	学士及以上	1、年龄35周岁及以下，身体健康，对宠物有爱心、耐心、责任心，良好的职业道德；条件特别优秀的年龄放宽； 2、有1年以上畜牧场相关工作经验或宠物养护工作经验，熟悉猫、犬、羊等宠物病理、药理、免疫、诊疗、营养等知识，有大动物相关工作经验； 3、熟悉国内实验动物法律、法规和指导原则；了解国外实验动物法律、法规和指导原则； 4、普通话标准应达到二级乙等及以上； 5、有执业兽医资格证、宠物高级美容师、宠物训导师三级以上证书者优先考虑； 6、有中职、高中及以上本学科教师资格证者优先考虑。
7	宠物养护与经营专业实验员	1	动物科学、动物医学、实验动物学、农学等相关专业	大专/高职及以上	不限	1、年龄35周岁及以下，身体健康，对宠物有爱心、耐心、责任心，有良好的职业道德； 2、有1年以上畜牧场相关工作经验或宠物养护工作经验，熟悉猫、犬、羊等宠物病理、药理、免疫、诊疗、营养等知识，有大动物相关工作经验； 3、熟悉国内实验动物法律、法规和指导原则；了解国外实验动物法律、法规和指导原则； 4、普通话标准应达到二级乙等及以上； 5、有宠物中级美容师、宠物训导师三级及以上证书者优先考虑； 6、有中职、高中及以上本学科教师资格证者优先考虑。
8	食品专业教师	1	食品类相关专业	本科及以上	学士及以上	1、年龄35周岁及以下，身体健康，具有高度的工作责任心、良好的职业道德； 2、能够熟练操作相关仪器设备（如气、液相色谱仪、原吸和荧光原吸等）； 3、具有食品检验工三级及以上相关职业资格证书者优先，或中级以上技术职称优先； 4、有企业实际工作经验、应用型本科院校毕业优先,能熟悉理化、微生物检验检测、食品安全体系管理者优先，专业英语熟练者优先； 5、普通话标准应达到二级乙等及以上； 6、有中职、高中及以上本学科教师资格证者优先考虑。
9	语文教师	1	师范类汉语言文学及相关专业	本科及以上	学士及以上	1、年龄在30岁以下； 2、普通话标准应达到二级乙等及以上； 3、具有高中或中职及以上语文学科教师资格证者优先考虑； 4、有语文教学实践、实习经历优先。

三、招聘方式以及时间安排

（一）招聘方式

主要采取心理测试、笔试、面试、教学试讲、实际操作等方式测试专业理论知识、专业实践能力、教学技能和教师及其他岗位的综合素质。

（二）报名时间

即日起至4月1日16:00结束。

四、报名和资格审查

（一）报名方式

本次报名采取电子邮件纸质材料投递报名方式，有应聘意向者请下载并填写附件1《2022年度上海科技管理学校工作人员公开招聘登记表》、附件2《2022年度科管校应聘信息统计汇总表》、附件3《2022年度上海科技管理学校公开招聘应试人员安全承诺书》，随同身份证、户口簿（首页、个人信息页）、居住证、个人简历、大中专及以上全部教育经历的学历学位证明（2022年应届毕业生请提供①学校盖章的《就业推荐表》，②就学期间的《学习成绩证明》以证明2022年可以按期毕业）及其他资格证书等电子版应聘材料，以压缩包形式发送至招聘邮箱shkjglxxrs@163.com，压缩文件及表格、邮件主题注明：应聘岗位—姓名—性别—户籍—最高学历学位；同时，将全部电子版应聘材料纸质版邮寄至上海市杨浦区民星路435号2号楼407室，上海科技管理学校人事收（邮编200433）。纸质材料及电子材料，缺一不可。经初审合格后方可报名参加笔试、面试。

（二）资格审查

1、应聘者报名应首先阅读《招聘公告》，每人限报1个岗位。

2、应聘者应如实提交应聘材料，提供的履历、文凭、自荐或推荐材料、证书等资料必须真实有效，凡弄虚作假的，一经查实，即取消报名资格并通报相关部门。学校根据收到的报名材料进行筛选与资格审查，通过审查的对象将收到准考通知。

五、笔试、面试与考核

（一）笔试、面试由学校统一组织。

符合招聘岗位条件且通过资格审查者，参加统一笔试。笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识，根据由高到低的笔试成绩，按照招聘岗位1:5的比例确定进入面试人选，未进入面试者不再另行通知。

面试由学校统一组织，面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质。由公开招聘专家考评小组对应聘者进行面试和考核，根据笔试、面试成绩4:6的比例，计算总成绩，按总成绩由高至低排序，提出拟录用人员名单；由公开招聘领导小组进行最终审定。

应聘人员需按照规定时间参加笔试、面试、心理测试，迟到15分钟以上者，取消考试资格。

（二）应聘者应提供的证件材料（原件及复印件各一份）。

应聘人员参加考试时须携带身份证、户口本、上海市居住证（如有）、大中专及以上全部教育经历的学历学位证书、就业推荐表（仅应届毕业生提供）、就学期间的学习成绩证明（仅应届毕业生提供）、上海科技管理学校工作人员公开招聘登记表、职业资格证书、相关获奖证书及证明材料等原件及复印件各一份，不能提供有效证件的，取消考试资格。

（三）应聘人员在投递简历后要确保联系电话畅通，及时关注电子邮箱、电话等通知，因联系不上或其它原因没能准时到场参加考试的应聘者，视为自动放弃考试。

（四）防疫要求：

根据目前本市疫情常态化防控要求，为保障考试安全顺利，切实保障广大应聘者的生命安全和身体健康，请应聘人员提前完成“随申码”注册申请，备考期间请做好个人日常防护与健康监测，并记准确录每日体温，笔试、面试时需要填写考前14天体温。应聘者参加考试时应自备口罩，按要求出示本人当日更新的绿色上海“随申码”和“通信大数据行程卡”，自觉配合体温测量；截止入校时21天内有出境、前往中高风险地区的城市的不得进校，14天内有外省市低风险地区的，须提供进校前48小时内采样的上海市新冠病毒核酸检测机构阴性报告。

应聘者应根据检测机构出具报告结果的时间，合理推算预约采样时间。

结合疫情防控形势，我校将于发出准考通知时发布考试实施具体防控要求。请应聘人员及时关注，并遵照执行。

六、体检和政审

1、按综合排名从高分到低分排序，根据岗位招聘数1：1比例组织体检。体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，统一组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。

2、政审。

七、公示和聘用

（一）公示

学校按照面试、考察、体检、政审结果合格的择优确定拟聘人员，由学校在上海市人力资源和社会保障局官网上向社会公示，接受社会监督，公示期为7天。

（二）聘用

1、对经公示无异议或虽有情况反映但不影响聘用的，办理相关聘用手续。对情况反映严重的问题，经组织调查事实清楚的，不予聘用。

2、事业单位公开招聘的人员按规定实行合同制聘用。

3、应聘者一经录用，其工资、福利和社会保险等相关待遇按上海市事业单位和学校有关规定执行。