根据广州市荔湾区人力资源和社会保障局文件《关于理顺社会化退休人员服务管理的通知》(荔人社[2021]12号)，为确保我街工作有序开展，现向社会公开招聘2名专职退管工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘，择优聘用。

二、招聘岗位和数量

社区助老员1名;

退管政务工作人员1名。

三、具体要求及待遇

(一) 报名条件

1.遵守国家法律、法规、规章，贯彻执行党和政府的各项方针政策，政治素质好;

2.有一定的社会活动、独立工作、组织协调和文字表达能力，口头表达能力强，普通话、粤语流利，熟悉计算机办公操作软件;

3.具有大专及以上学历，具有履行岗位职责的身体条件和适应上门服务老人的能力;

4.专职社区助老员年龄45周岁以下(1977年1月1日后出生)、专职退管政务工作人员40周岁以下(1982年1月1日后出生)。

5.同等条件下，多宝街道辖内退役军人、“零就业家庭”失业人员、“就业困难”失业人员及有退管、社保、工会、政务相关从业经验、能适应老人突发事件加班者优先录用。

(二)福利待遇

根据荔湾区专职退管工作人员人均7.5万元/年的工资福利标准(包干)，按照本街道专职退管工作人员工资福利方案发放。

四、招聘程序和要求

(一)职位公布

2022年1月10日起，在广州荔湾网(www.lw.gov.cn)向社会发布招聘公告。

(二)人员报名

1.报名方式：采取网上报名方式(报名电子邮箱1401574069@qq.com，请注明应聘岗位及回邮地址)。

2.报名时间：2022年1月11日-2022年1月13日。

3.相关要求：报考人员填写《多宝街临招聘人员报名表》，并提供本人身份证、户口簿(个人户口簿复印件需复印户口簿首页及本人页)、毕业证(学位证)、工作经历等有关证明材料，所有证件均要求提交扫描件。报考人员提供的材料应当真实有效，如发现弄虚作假，一经查实，取消报考资格。

4.资格审核：报名和资格初审由多宝街综合服务中心组织实施。

(三)考试(时间、地点另行通知)

1.笔试：主要测试应聘者履行职位所必备的政治理论、岗位知识、文字表达等方面的能力及经验。由街道综合服务中心统一组织，笔试时不得携带手机等电子智能设备，采用闭卷的方式进行。

2.面试：根据笔试成绩，依成绩从高分到低分排序，按拟聘用名额的1:3确定进入面试人员。若进入面试人数不足聘用名额3倍的则按实际进入面试人数确定进入面试人员。主要测试应聘者在协调沟通、举止仪表、个性特征、口头表达能力、岗位知识等方面，对招聘职位的适应程度以及分析解决问题等能力。面试由街道综合服务中心组织。

4.成绩构成：按笔试成绩40%、面试成绩60%的比例构成综合成绩。

(四)面试(时间、地点另行通知)

主要测试应聘者的协调沟通能力、举止仪表、个性特征、口头表达能力、岗位知识等方面的表现，对招聘职位的适应程度以及分析解决问题等能力。面试由街道综合服务中心组织。

(五)体检

街道根据面试成绩高低，按招聘职位1：1比例确定入围人员，考生应在工作人员通知的时间内到指定医院参加体检，逾期的将取消录用资格。体检对象在指定三甲医院进行体检，费用自理。体检参照事业单位录用的体检标准，体检不合格的，将根据笔试及面试成绩高低顺序依次递补。

五、聘用及试用期待遇

街道综合评议笔试及面试成绩、体检结果，确定聘用人员。拟聘用人员实行1个月试用期，按照试用期工资发放待遇;试用期后考核合格，按有关规定签订劳动合同，按照《多宝街编外人员人事管理制度》执行。试用不合格的，不予聘用。

本次招聘工作由多宝街道综合服务中心解释，区监委派出多宝街道监察组负责监督工作。咨询电话：81657206;监督电话：81298557。

点击下载>>>

多宝街临聘人员报名表

原标题：荔湾区多宝街道公开招聘专职退管工作人员公告