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浙江温州瑞安市公安局招聘警务辅助人员120人启事

来源:瑞安人才网     2021-05-23 20:13:32


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瑞安市公安局招聘警务辅助人员启事


  因工作需要,根据警务辅助人员管理工作有关规定,瑞安市公安局现面向社会公开招聘警务辅助人员120名,相关事项如下:
  一、招聘条件
  1.拥护宪法,遵守法律法规,品行端正,热爱公安事业,具有较强的奉献和吃苦耐劳精神,纪律观念强。
  2.温州地区户籍,身心健康,体貌端正,口齿清楚,无纹身,年龄18周岁至35周岁(1986年5月至2003年5月出生),特殊岗位予以适当放宽。
  3.具有履行岗位职责所需的工作能力和专业条件。文职辅警需具备大学及以上学历,勤务辅警需具备大专及以上学历,特殊或专业性较强的岗位予以适当放宽。
  4. 同等条件下,优先招聘警察类或政法类院校毕业生、具有医疗救护等专业技能的人员、退役士兵、见义勇为积极分子和在职公安民警的配偶子女。退役士兵及其他具有特殊技能或专业特长的人员,可适当放宽报考条件。
  5.下列情形不得报考:本人受过刑事处罚或者治安管理处罚,有较为严重的个人不良信用记录,因违纪违规被开除辞退解聘的人员,本人家庭成员或近亲属被判处刑罚,本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的,或者具有其他不宜从事警务辅助工作的情形。
  本款所述近亲属范围为父母、配偶、子女、兄弟姐妹,家庭成员包括以上人员外长期一起生活的其他亲属。
  二、具体岗位及要求
  详见附件。
  三、招聘办法及程序
  (一)报名时间和要求
  1.报名时间:2021年5月19日至26日(工作日时间),8:30-11:00,14:00-17:00。
  2.报名地点:瑞安市公安局一楼受案中心或各派出所户籍窗口。
  3.报名要求:报名者到现场报名时,携带有效身份证、学历证书、户口簿(每一份都交验原件并提供复印件1份)以及学信网认证报告1份,单寸免冠彩色照片1张。退役士兵需提供退役证及其复印件。
  (二)资格初审及反馈
  瑞安市公安局在现场报名时进行资格初审,接收符合条件者报名材料。
  (三)考试方式
  1.体能测试。体能测试项目设三项,标准参照《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》,测试合格者进入面试。
  具体测试项目:
  男:1000米跑、100米、立定跳远;
  女:800米跑、100米、立定跳远。
  2.面试。面试成绩满分为100分,60分以下为不合格,合格者进入笔试。
  3.笔试。笔试采用闭卷形式,笔试科目为《公共基础知识》(不指定参考资料或考试大纲),笔试成绩满分为100分。
  报名者须按规定的时间和地点参加体能测试、面试
  和笔试,具体时间、地点另行通知。
  4.确定体检、考察对象
  根据相关考试成绩,择优确定参加体检、考察对象。
  (四)体检和考察
  1.体检对象按通知的时间、地点和要求,携带身份证和单寸照片一张参加体检。体检费用由体检对象自理。
  2考察。体检合格的考生由瑞安市公安局相关工作人员组成考察组进行考察。考察工作按照招聘条件中不得报考情形,对考察对象进行全面考察。
  (五)调剂
  相关岗位如未招足计划数,而有相同资格条件的对象因故未被其他部门录用的,可予以调剂录用。
  (六)聘用和公示
  1.体检、考察合格人员,确定为拟聘用对象,公示5个工作日。公示期满,对拟录用对象没有异议或反映有问题经查实不影响录用的,按规定办理录用手续,以劳务派遣方式签订劳动合同,试用期为2个月。
  2.在职人员应在办理聘用手续之前自行负责与原用人单位解除聘用(劳动)关系。
  (七)岗前培训
  拟聘用人员需参加瑞安市公安局组织的岗前培训,培训不合格者,解除劳动关系。
  四、工资、福利待遇按有关规定执行。
  五、其他事项
  1.发现招聘过程中有作弊、弄虚作假行为的,一经查实,一律取消聘用资格;
  2.招聘过程中,如有人员未按规定参加考试、体检、政审或出现不合格情况,所空缺名额,可根据相关考试成绩从高分到低分依次递补;
  3.未尽事宜由瑞安市公安局负责解释。
  咨询电话:0577—65852325(工作日上班时间)
  附件:辅警招聘具体岗位及要求汇总表
  

瑞安市公安局
  2021年5月18日

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