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成都市新都区人民医院员工招聘计划〔2021〕第2号

来源:成都市都新区人民医院     2021-05-12 23:17:08


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成都市新都区人民医院为成都市新都区区域医疗中心,是集医疗、急救、教学科研、康复保健于一体的国家三级甲等综合医院。

现因工作需要,招聘以下编制外工作人员,相关信息如下:

一、应聘人员应具备以下基本条件

(一)遵守国家法律、法规,具有良好的职业道德;

(二)愿意履行相关义务;

(三)身体健康且能胜任岗位工作;

(四)具备岗位要求的资格或能力;

(五)熟悉医疗行业相关法律、法规,具有良好的职业道德素质和团队精神;

(六)其他应具备的用工条件。

二、招聘岗位

招聘岗位

招聘数量

相关要求

护理人员

15

30周岁以下,高中起点全日制本科及以上学历,有护士执业证。(注:对于持有专科护士证或母婴技术保健证或护理专业规培证或三级甲等医院三年及以上工作经验的人员可放宽到高中起点全日制专科及以上学历。)

重症医学科医师

2

1.35周岁以下,临床医学专业全日制本科及以上学历,研究生学历优先。
2.持有执业医师证书和住院医师(呼吸科、急诊科、重症医学)规范化培训合格证书,熟悉医疗行业相关法律、法规及行业专业法规;有重症医学科工作经验者优先。
3.有一定的科研能力。

急诊科医师

1

1.35周岁以下,临床医学及相关专业本科及以上学历。

2.持有执业医师证书和住院医师规范化培训合格证书;能够独立完成急诊急救工作,能独立完成气管插管,中心静脉穿刺置管,动脉穿刺测压,床旁POCT等技能操作,熟悉CRRT操作;有急诊科工作经验者优先。

中医/中西医结合科医师

1

1.35周岁以下,中西医结合临床及相关专业硕士研究生及以上学历,中医针灸推拿专业优先。

2.持有执业医师证书和住院医师规范化培训合格证书,熟悉中医各项适宜技术操作,医疗行业相关法律、法规及行业专业法规。

麻醉科医师

1

1.35周岁以下,麻醉学及相关专业硕士研究生及以上学历。

2.持有执业医师证书和住院医师规范化培训合格证书,熟悉医疗行业相关法律、法规及行业专业法规。

三、劳动关系与工资待遇

被录用人员与医院建立劳动合同关系,工资待遇按医院现行规定执行。

符合《成都市新都区关于加强卫生人才引育工作实施细则》规定条件的人员,通过相关考核可取得事业单位编制,享受相应的安家补贴、专项奖励及工作奖励。

四、报名及考核

根据四川省人社厅《关于做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间我省事业单位人事管理工作的通知》,为认真落实疫情防控要求,减少交叉感染风险,本次招聘不接受现场报名。

(一)报名方式:应聘人员登录成都市新都区人民医院官方网站(http://www.xdqrmyy.com),根据公布的招聘信息选择应聘岗位,下载并如实填写《成都市新都区人民医院岗位应聘表》,同时,将本人有效身份证、毕业证、学位证、学信网查验报告、执业证书及资格证书的清晰扫描件制成一个PDF文档,文档命名为“姓名+相关证件”,将应聘表(保留word文档形式)和PDF文档以附件形式一次性提交至指定邮箱(xdqyyrsk@163.com),邮件主题命名为“姓名+应聘**岗位”,未按规定格式提交资料报名的人员视为无效报名。

(二)报名时间:为2021年 5月12日10:00----2021年5月18日17:00。

(三)资格审查:人力资源部将根据报考人员提供的信息进行资格审查。报名时应聘人员提供的信息和材料应该真实完整,资格审查工作将贯穿招聘的全过程,任何环节如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者,将随时取消考试或聘用资格,并按照相关规定处理,所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

(四)考核

1.考核时间:经资格初审合格的人员,由医院相关工作人员于考核前2~3天以电话或短信方式通知应聘人员参加考试的具体时间、地点。考核时间初步安排在5月19日~5月21日期间。

2.考核方式:以现场笔试、面试(或技能考试)的方式进行,主要测试受试者履行选聘岗位必备的专业知识水平、工作技能、语言表达和反应能力等。

3.考核合格人员,确定为拟体检对象。体检的项目和标准根据有关规定执行,行业有规定的从其规定。

咨询电话:028-62510763

咨询邮箱:xdqyyrsk@163.com

附件:成都市新都区人民医院岗位应聘表.doc

成都市新都区人民医院

2021年5月11日


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