官方微博 官方微信 网站地图 厚职教育
当前位置:主页 > 各地招考 > 浙江 > 全部 > 事业单位 >

温州经济技术开发区2021年公开招引骨干教师公告

来源:温州经济技术开发区     2021-05-10 21:37:59


在线题库请微信扫码进入小程序: 厚职题库   行测、时政、公基必考题库精准押题

点击获取:考前必做时事政治题库【送分题】 | 新版公共基础知识7000题 | 教材用书PDF电子版

  【导读】厚职国家公务员考试网提供:全国公务员事业单位考试时间、考试公告、职位表、报名入口、备考资料【点此领取电子版考试资料】。微信搜索关注公众号:houzhigk,随时获取公务员事业编考试资讯。当前文章详细内容请阅读下文!


为进一步优化教师队伍学科结构,引进优秀骨干教师到我区任教,经研究,决定面向全国公开招引一批公办中小学教师,现将有关事项通知如下:

一、招引计划

序号

岗位学科

计划数(名)

学历专业及要求

1

学前教育

2

具体见资格条件。

2

小学语文

3

3

小学数学

2

4

小学英语

1

5

中小学音乐

2

6

中小学体育

1

7

小学美术

1

合 计

12

二、招引对象范围

全国公办幼儿园、公办义务教育阶段在编在岗的事业编制教师,户籍不限。

三、招引条件

(一)基本条件

1.拥护党的教育方针,遵纪守法,热爱教育事业,师德高尚,具有良好的思想道德素质和教师职业素养,符合《教师法》和《教师资格条例》要求,未受过党纪政纪处分;

2.身心健康,较强的团结协作意识及拼搏奉献精神;

3.2017—2019学年度考核均为合格及以上等次;

4.具有5年(含)以上教龄及相应的教师资格证书。具备上一级教师资格可以报下一级相应学科的教师岗位。

5.招引对象需具有二级教师及以上职称。

(二)骨干教师招引条件

1.第一类对象:具有全国优秀教师、全国模范教师称号、省特级教师、省教坛新秀;市名师、市名校长、市名班主任、市教坛新秀、市教坛中坚;县级名师、名校长、名班主任;省优质课一等奖获得者;或经教育部门认定与上述人员层次相当的其他骨干人才。年龄在45周岁以下(1976年1月1日以后出生)。

2.第二类对象:具有高级教师职称的;市学科骨干教师(班主任)、县级教坛新秀、教坛中坚;具有一级教师职称并具备硕士学位的中小学教师;市优质课一等奖获得者;或经教育部门认定与上述人员层次相当的其他骨干人才。年龄在40周岁以下(1981年1月1日以后出生)。

(三)普通教师招引条件

1.普通教师:不满足上面第(二)点中相关骨干教师条件,年龄在35周岁以下(1986年1月1日以后出生,下同)。

2.报考初中教师岗位,应具有本科及以上学历;报考小学教师岗位,应具有本科或师范类大专及以上学历;报考学前教育教师岗位,应具有大专及以上学历。

四、报名方式

(一)报名时间:2021年5月27日—5月29日,上午8:30—11:20,下午2:00—4:30,逾期不予受理。

(二)报名地点:温州经济技术开发区文化和教育体育局(金海园区滨海十七路350号浙南经济总部大厦)1013室,联系人:综合人事处施老师,电话:85851609。

(三)报名要求:采用现场报名的形式。报名人员统一到报名现场进行资格审查,报名时需本人签字确认并签订疫情防控承诺表(附件5),每人只限报考一个岗位,并提供以下材料(见附件3)。特殊原因不能到达现场报名的,可按附件材料要求做成电子稿(PDF格式)先行报考。

五、公开招引考核程序

(一)招引优先原则及计划分配

1.第一类、第二类骨干教师与普通教师同时申报同一学科岗位时,按第一类对象、第二类对象、普通教师顺序招引。若符合《温州浙南产业集聚区(经开区、瓯飞)高层次教育人才引进和培育实施办法(试行)》(温浙集(开)管〔2018〕36号)文件规定的人才,给予相关的奖励。

2.同一学科岗位申报对象中有第一类、第二类骨干教师,按1:1比例占用招引计划,若有剩余计划数则用于普通教师。普通教师报名人数与招引计划数达不到2:1比例的,则相应核减计划数或不开考。

(二)骨干教师的招引考核程序

第一、二类对象,根据岗位需求进行资格审查量化考核及面试考核,按《温州经济技术开发区公开招引教师考核量化标准》(附件2)量化考核分数的20%+面试考核分数的80%的合计总分高低择优确定入围对象。面试形式另行通知,面试分数(总分100分)低于70分者,不予以招引。

(三)普通教师的考核程序

1.通过资格审查量化考核、笔试和面试,确定综合成绩(所有分数精确到小数点后两位,尾数四舍五入),按综合成绩确定入围对象。综合成绩=量化考核成绩(满分120分)×20%+笔试成绩(满分100分)×30%+面试成绩(满分100分)×50%。量化考核计分方法见《温州经济技术开发区公开招引教师考核量化标准》(附件2),面试形式另行通知。面试分数(总分100分)低于70分,不予以录取。

2.根据量化考核成绩(满分120分)×20%+笔试成绩(满分100分)×30%合计得分高低,按照1:2比例择优确定参加面试人员。凡在试课前三天,如有自愿放弃入围试课资格并经本人签字确认的,其空缺名额依次予以递补。

领取准考证、笔试、试课的时间和地点均在温州经济技术开发区文教体网站(网址:http://www.wetdz.gov.cn/col/

col1365505/index.html)上另行通知。届时凭本人身份证前来领取准考证,逾期不领视为自动放弃。

六、体检与考察

根据综合成绩,按招引计划1:1的比例从高分到低分的顺序确定体检、考察人选(若综合成绩相同,以面试得分高者优先)。体检、考察参照公务员录用有关标准执行。

如出现体检、考察不合格或放弃,按综合成绩依次递补。

七、公示与手续办理

根据考察与体检结果,提出拟招录人员名单,经区人力资源局、文化和教育体育局同意后在温州经济技术开发区文教体网站公示,公示期为七个工作日。

拟招引对象经公示无异议,按规定程序服从组织安排落实到聘用学校和岗位,并办理聘用手续。拟招引对象须在办理手续后5个工作日内到落实的学校报到,逾期视为自愿放弃录用资格。放弃资格后空缺名额,不再予以替补。办理手续后,与学校签订五年服务期合同。

咨询电话:温州经济技术开发区文化和教育体育局综合人事处:85851609、85858997。

温州浙南产业集聚区(经开区、瓯飞)高层次教育人才引进和培育实施办法(试行):http://www.wetdz.gov.cn/art/2018/6/13/art_1229136068_627598.html

附件:

1.温州经济技术开发区2021年公开招引教师报名表

2.温州经济技术开发区公开招引教师考核量化标准

3.报名资格审查时提供的材料清单

4.在编在岗年限证明

温州浙南沿海先进装备产业集聚区温州经济技术开发区人力资源局

文化和教育体育局

2021年4月30日

附件1-4.doc


附件下载:
附件下载:
附件下载:

单位(机构)付费发布信息及宣传推广,点此联系本网咨询

参加公务员和事业单位考试必看:

1、厚职国家公务员考试网提供全国公务员考试资讯

2、厚职网www.houzhiwang.com提供的以上信息仅供参考,如有疑义,请考生以权威部门公布的内容为准!

3、推荐:事业单位招聘网www.kaosydw.com

4、推荐:社区工作者考试网sq.chinasydw.cn

5、推荐:北京事业单位招聘网bj.chinasydw.cn

6、推荐:山东事业单位招聘网sd.chinasydw.cn

7、推荐:江苏事业单位招聘网js.chinasydw.cn

快速访问手机站

公务员
方式一
直接手机输入网址
m.houzhiwang.com
方式二
扫描二维码
手机站

厚职公考网

事业单位
方式一
直接手机输入网址
m.kaosydw.com
方式二
扫描二维码
手机站

厚职事业单位网

热门资讯推荐:

公众号名称:厚职公考

扫码关注
获取公考资讯和资源礼包

公众号名称:厚职事考招聘信息

扫码关注
推送事业单位招聘信息

厚职题库小程序