一、报名基本条件

1.遵守中华人民共和国宪法及相关法律法规。

2.具有良好的政治素质和道德品行，坚持马克思主义新闻观，无参加非法组织或活动及其他不良记录。

3.在专业领域取得突出成就、获得社会公认者优先。

4.符合国家法律法规规定的其他条件，符合国家和新华社关于亲属回避的相关政策规定。

二、聘任方式及待遇保障

1.引进的高层次人才，将根据新华社媒体深度融合发展建设需要采取多种聘任方式，灵活采取年薪制、协议工资、项目工资等收入分配方式，以协议约定目标任务、工作时限、创新成果等考核机制。

2.灵活采取“双聘”、兼职兼薪等方式引进高层次科研人员，约定科技成果转化收益分配机制和比例等。

3.对于特别优秀且符合条件的引进人才，入职后择机纳入“新华社百名高层次人才支持计划”。

4.工作地点均为北京。除基础工资收入外，可根据工作业绩获得专项奖励，并根据国家和新华社有关规定享受相应的福利待遇。业绩优秀且符合条件者可办理北京落户手续。

三、职位需求

高级项目经理(1名)

(月薪：40K-60K)

·职位描述

1.负责新媒体运营推广和总体规划，以及相关项目周期内的策划与执行;对新媒体行业熟悉并有较强的挖潜能力，熟悉话题、事件及热点运营规律，并有能力捕捉即时的社会热点话题和事件;

2.挖掘和分析用户使用习惯、情感及体验感受，能有效分析用户行为，制定年度推广计划，与各业务线密切配合，打造优势运营项目;

3.充分了解和挖掘增长需求，及时捕捉用户行为变化、收集用户反馈，通过分析用户行为及需求制定切实有效的运营策略。

·专业及任职要求

1.具有敏锐的新闻发现力、创意策划能力和国际视野，熟悉市场化新媒体运营手段和技巧，具备敏锐的行业洞察力、沟通能力、执行能力，熟悉活动营销、时间营销、互动营销等，有五年以上相关从业经验;

2.熟悉新媒体加工、制作、生产全流程，并能对项目效果负责;

3.了解头部媒体，对新媒体传播、SNS社区营销有丰富的实操经验，具备较高的用户拓展能力，并有与新媒体相关的社会资源。

外籍创意总监(1名)

(月薪：40K-60K)

·职位描述

在国际传播融合平台指挥下开展重大英文深度报道策划等。

·专业及任职要求

遵守中华人民共和国法律法规，尊重中国文化和传统习俗，身心健康，认同新华社新闻理念，遵守新华社工作制度，有适应不同文化背景工作的能力;

1.知华友华，具有国际视野、专业素养和敬业精神，沟通协调能力强，能统筹处理多条线工作，具有管理外籍员工能力，母语为英语，熟悉国际传播、国际交流业务，新闻敏感度和发现力突出;

2.具备国际知名媒体、机构、企业等工作经验，英中双语者优先;

3.仅限外籍人士报名。

简历投递及咨询邮箱：XinhuazbsHR@xinhua.org

人工智能算法高级工程师(1名)

(年薪：40W-60W)

·职位描述

1.负责业务模型设计，能够按照需求研发算法引擎并实施算法工程化。

2.对算法版本发布和维护管理，对算法性能调优测试、封装。

3.参与新华社采编发平台与行业一流AI机构的合作，推动相关研发工作。

4.承担重点、难点技术攻关和新技术调研，打造媒体业内顶级智能化服务。

·专业及任职要求

1.扎实的计算机基础和软件开发功底，至少熟练掌握自然语言处理、图像识别、视频生成中的一类算法能力。

2.有扎实的数据分析和算法设计能力。

3.熟练掌握算法引擎的性能测试和边界测试，熟练掌握平台移植和产品化落地，对新技术敏感，具有优秀的分析问题和解决问题能力，能够解决挑战性技术难题。

4.曾经在算法大赛获得较好成绩或者业界顶级期刊发表论文者优先。

大数据技术高级架构师(1名)

(年薪：40W-60W)

·职位描述：

1.负责大规模数据湖架构设计与落地，改进提升数据平台底层技术。

2.打造业界领先的数据开发和集成平台。

3.与开源社区保持合作，输出行业级影响力。

4.承担重点、难点技术攻关和新技术调研，打造业内顶级的大数据中心。

·专业及任职要求

1.扎实的计算机基础和算法数据结构功底。

2.熟悉数据湖和数据仓库原理(如开源Hudi/Iceberg/Delta Lake等)，有规模化落地应用经验。

3.熟悉Hadoop/Flink/Spark等大数据计算和存储领域。

4.能构建实时数据湖查询引擎，优化查询的性能和计算能力。

5.有开源社区贡献者经验优先。

系统高级架构师(1名)

(月薪：30k-40k)

·职位描述

1.负责大规模复杂系统研发和运维;

2.负责解析产品方案核心需求，并设计整个应用系统或平台系统的主体架构;

3.负责组织研发团队高效、有序、准确实施开发、测试工作，保障全面、准确贯彻落实设计方案;

4.负责组织业务团队、产品团队、开发团队对接联动，保障各环节高效协同。

·专业及任职要求

1.计算机类、软件工程类、人工智能类等相关专业本科及以上学历，复合专业背景优先考虑;

2.互联网、新媒体、人工智能行业从业经验10年以上，具备30人以上团队管理经验，工作业绩突出，在业内有一定的影响力;

3.具有较强的互联网思维和新媒体技术素养，能够组织研究新媒体技术、人工智能发展架构，规划开发产品，有相关成功案例或爆款产品设计和研发经历;熟悉新媒体、人工智能、5G技术应用的规划、研发，有大型项目管理经验;

4.对行业有深度认识并具备一定的行业前瞻性，统筹策划、创新执行、组织领导能力强;事业心、责任心强;

5.有大型互联网、新媒体或人工智能公司工作经验、主责研发或重点参与过资讯类产品、智能推荐系统、内容管理系统、大型网站服务端等相关开发经验者优先考虑。

高级产品经理(1名)

(月薪：30k-40k)

·职位描述

1.负责复杂业务产品设计和优化，组织对大用户群体产品上线全流程和数据驱动的产品进行优化;

2.负责解析业务需求和应用场景，提出创造性产品设计方案;

3.负责与开发团队配合保障产品按设计需求实施并按期上线;

4.负责通过数据驱动方式不断优化产品设计，持续有效改进产品性能与体验。

·专业及任职要求

1.本科及以上学历，计算机类、新闻传播类等相关专业，相关工作经历10 年以上;

2.具有良好的业务理解能力，熟悉资讯类产品的商业模式;对产品设计理论和交互体验有较深的理解;

3.逻辑清晰，能综合考虑用户需求体验，有良好的用户画像构建能力;对数据敏感，具有较强的数据分析和策略制定能力，能够找到迭代优化方向并制定出可执行的迭代计划;

4.具有敏锐的产品触觉;有良好的产品分析逻辑能力和产品设计思路;对如何促进产品的用户增长有成功案例;

5.自我驱动型，能够不断自我学习和创新，执行能力强，有良好的团队沟通协作能力;

6.有大型互联网公司、新媒体公司工作经历或爆款产品设计和运营经验者优先考虑。

视觉总监(1名)

(年薪：40W-50W)

·职位描述

1.结合职位工作特点，整体把控新媒体产品风格、品质;

2.对重点宣传报道项目提出新媒体产品创意、工作方案;

3.监督指导推进新媒体项目执行;

4.培养带动年轻人，建立一支新媒体创意制作团队;

5.建立与职位业务相融合的新媒体工作机制流程。

·专业及任职要求

1.熟悉各类设计制作软件，在网页、图片、动漫、视频等视觉效果方面对项目提供具体技术支持;

2.从事新媒体采编工作5年以上，有一定官方微博、微信团队运营管理经验。

外籍高端传播负责人(1名)

(月薪：50K左右，以协议工资约定为准)

·职位描述

从事时政、经济、文化等领域网络新媒体涉华报道的创意策划、文稿撰写、出镜主持等工作，母语为英语。

·专业及任职要求

遵守中华人民共和国法律法规，尊重中国文化和传统习俗，身心健康，认同新华社新闻理念，遵守新华社工作制度，有适应不同文化背景工作的能力;对华友好，愿意从事公正宣介中国的新闻报道工作，推动中国与世界各国的友好关系;能够根据当前涉华新闻时事，独立撰写观点客观、以公正宣介中国为主的评论文章或专栏文章;能够独立或重点参与制作以公正宣介中国为主的视频节目，担任出镜主持人或电视评论员的工作;能够独立承担重要时政文献、外交文献翻译文稿(中译外)的定稿工作;能够针对最新的时政术语、外交术语提出有价值的、可行的外文译法;能够及时总结翻译实践、形成理论文章、培训年轻编辑;能够带领和管理重点翻译项目工作团队;

仅限外籍人士报名。

简历投递及咨询邮箱：Xinhuahaimei@xinhua.org

视觉创意设计总监(1名)

(年薪：30W-43W)

·职位描述

1.具有架构融合报道能力的知名编导、剪辑师或新媒体设计师;

2.具备融合报道能力的知名摄影记者、青年摄影家优先;

3.能够跟踪国内外重大新闻、重大活动，拍摄制作摄影报道产品;

4.承担各类社会新闻等摄影采访任务，重大突发事件应急报道。

·专业及任职要求

1.具有较高外语水平，精通听、说、读、写、译英语能力，达到英语语言专家级标准，并且熟悉新闻英语的应用和表达;

2.对新闻摄影有着深刻的理解和精深的造诣，在国内外公认的重要比赛中成绩突出，熟悉专业媒体的新闻报道规律，有突出的新闻采访实战或图片编辑实践能力，在业内有一定的知名度。

新媒体管理运营总监(1名)

(年薪：40W-60W)

·职位描述

1.负责新华社短视频产品在新媒体渠道运营策略制订;

2.结合行业发展方向和业务需求，制定MCN内容运营策略和商业化策略;

3.拓展与优质短视频平台的合作，对优质的短视频账号进行挖掘与合作，对IP运营效果负责;

4.负责抖音、快手、B站、视频号等短视频直播账号和微博、微信等社交媒体账号的整体运营，包含账号互动、粉丝增长，用户社群管理等，对粉丝数、播放量等负责。

·专业及任职要求

1.3年以上短视频、短视频直播平台或新媒体行业从业经验，其中至少1年以上新媒体(抖音、微博、微信公众号、B站、小红书等)渠道的运营和策划管理工作经验;

2.熟悉短视频及短视频直播领域前期策划、拍摄、后期制作宣发等全流程;

3.知名机构及平台工作经验，拥有新媒体账号运营经验，有自媒体平台矩阵搭建经验;

4.主导过百万级粉丝短视频号者优先;

5.对直播行业、达人经纪以及社会化营销有深刻的理解和见解;

6.具有突出的沟通谈判能力、组织协调能力，以及高效的执行能力;

7.勤勉敬业、踏实肯干、工作认真负责，具有全局观和团队管理能力。

新华社博士后科研工作站岗位(8名)

(年薪：30W-35W)

围绕人工智能及其应用，招收以下研究方向的博士后人员：

1.知识图谱研究;

2.多模态可信度检测研究;

3.时空大数据新闻应用研究;

4.物联网研究;

5.视频理解研究;

6.新闻自动化生产研究;

7.拍摄机器人研究;

8.视听感知计算。

·职位要求

1.遵纪守法、品行端正、踏实勤奋，具有良好的团队精神及沟通能力;

2.具备研究课题相关领域的学术知识和学习、研究背景，思维活跃，动手能力强;

3.具有良好的英语写作能力;

4.能够全脱产在本站从事研究工作;

5.取得博士学位不超过5年，或将于2021年7月前取得博士学位，年龄35周岁以下;

6.软件开发能力强，有相关工作经验优先考虑;

7.有相关专业团队支持优先考虑。

四、招聘流程

简历投递(通过新华社招聘系统投递简历，报名入口:www.news.cn/xhs/hr/index.htm)

初选(评估筛选简历)

人才测评(采用面谈、实践考察、技能测评、影响力评估、笔试等若干组合方式开展)

专家评审(聘请新华社内部及外部专家组成评审委员会进行全面评估)

政审、体检

聘任方式及待遇协商(用人单位与应聘人员就聘任方式、薪酬待遇标准和支付方式、工作任务、考核机制等进行协商)

聘用(签订合同、办理入职手续)

五、其他事项

新华社招聘工作不提供考前培训及参考书目，不提供关于考试题型及范围的咨询。若咨询其他有关招聘的问题，请发送邮件至xinhuashezhaopin@xinhua.org。技术支持请通过邮件联系xhszpjszc@xinhua.org。

新华社人事局

2021年5月