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因工作需要,人事处现面向校内公开招聘科员1名,具体岗位信息及报名链接如下:
岗位名称:人事综合事务中心科员(一般管理岗,1名)
详见:http://upload.gwy.net/upload/file/20210324/20210324ra0otoqqcav.jsp 同济大学
聘用方式:编制类人员
一、岗位职责
1.做好管理、教辅队伍建设工作:研究并拟定有关工作制度、实施方案等文件,与处内以及校内其他部门进行工作沟通与协调;做好管理教辅岗位额度管理工作,并及时组织实施需求岗位公开招聘工作;
2.做好教职工管理服务工作:做好各类人员进校相关审批工作;协助办理国内引进人才申办上海户口等相关工作,做好与上海市人社局等有关部门的沟通联络工作;协助做好外籍教师聘用管理相关工作;协助做好行政处分工作;
3.做好办公室综合事务:做好办公室日常综合事务及信息化办公业务,做好年度处内文件汇编及年鉴撰写等工作;
4.其他工作:完成领导交办的其它各项工作。
二、招聘条件
1) 具有良好的思想政治素质,遵纪守法、爱岗敬业、热爱高校行政管理工作;
2) 具有本科及以上学历,且教职工年度考核合格;
3) 具备较强的管理能力和服务意识,能熟练运用办公自动化软件;
4) 善于沟通协调,具备团队合作精神,具有较强责任感,工作认真主动;
5) 身心健康,能承受一定的工作压力和强度;
6) 符合学校招聘相关文件规定。
联系方式:郑老师,65983130,rszhk@tongji.edu.cn
应聘采用招聘系统网上报名方式,应聘人员登录同济大学人才招聘网(zp.tongji.edu.cn)选择相应岗位进行应聘,招聘截止时间至2021年4月1日下午5点。
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