为贯彻落实省、市、区相关文件精神，优化国有企业人才结构，根据产业布局、功能定位及人才需求，广丰区部分国有企业集中面向社会公开招聘专业人才若干名。现将有关事项公告如下：

一、招聘人数

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招聘40名，其中：广旅集团3名，市政集团4名，交建集团7名，广投集团4名，农垦集团4名，广发集团18名。

二、招聘条件

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(一)基本条件

1.政治素质和道德品行良好，拥护党的路线方针政策，遵纪守法，勤奋好学，爱岗敬业，甘于奉献。

2.身体健康，品行端正，吃苦耐劳，做事认真，有责任感。

3.岗位所需的其他条件(见附件)。

(二)有下列情形之一的人员，不得报名：

(1)因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

(2)正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查、审查的人员;

(3)现役军人;

(4)有不良诚信记录的人员;

(5)被依法列为失信联合惩戒对象的;

(6)其他不符合应聘资格条件的。

三、招聘程序

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坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示、签订聘用合同等程序进行。

(一)报名

1.报名方式:现场报名，每人限报一个岗位，报名不收取任何费用。

2.报名时间：2020年12月25日-2021年1月5日

(上午8:30—11:30，下午14:30—17:00)，逾期不再接受报名。

3.报名地点：各招聘单位人事处(见附件)

4.报名需提供以下材料：

(1)《广丰区国有平台企业招聘报名登记表》1份。

(2)户口簿、身份证、学历证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、相关资格证书等的原件及复印件1份。

(3)近期1寸免冠红底证件照2张。

(二)资格审查

在报名的同时，由招聘单位按照公开招聘的资格条件对应聘人员进行资格审查，通过后方可参加考试。

资格审查贯穿招聘工作全过程，报考人员提供的个人信息和相关资料必须真实有效。招聘工作中，凡发现报考人员与公告所要求的资格条件不符的，取消应聘资格。

招聘人数与报考人员的比例要达到1:2，如达不到开考比例则相应缩减名额。

(三)笔试

1.笔试科目：《综合基础知识》，笔试时间为120分钟，满分为100分。

2.笔试时间及地点：另行通知。

(四)面试

1.面试比例：笔试后的5个工作日内，根据招聘计划和笔试成绩，按1：2的比例确定面试对象，比例内末位笔试成绩并列的一并列入面试对象。期间，因考生自愿放弃或查出不符合报考条件而产生的空缺，按笔试成绩从高分到低分依次进行递补一次。

2.面试时间及地点：另行通知。

3.面试内容：主要考核应聘人员的工作适应能力、综合分析能力、应变与自我控制能力、言行举止等。

4.面试成绩：面试成绩满分为100分。

5.综合成绩：综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，综合成绩保留小数点后2位。

根据综合成绩排名，按照招聘岗位1：1比例确定体检人员名单。拟入围体检人员末位综合成绩出现并列的，按照面试成绩高者进入体检。

(五)体检

根据应聘人员最终成绩从高分到低分，按岗位招聘计划1:1的比例确定体检对象。体检由各招聘单位组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。应聘人员未按规定时间参加体检的、体检不合格或在体检中弄虚作假或隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消应聘资格。

(六)公示与聘用

经考试、体检确定的拟聘人选名单将在微讯广丰、广丰人社微信公众号向社会公示，公示时间为5个工作日，公示期间受理实名举报。凡举报经查实不符合聘用条件的，取消聘用资格。

公示期满后无异议的，由各招聘单位按相关程序办理聘用手续，试用期一个月，试用期满考核合格后签订聘用合同，考核不合格的，不予聘用。

四、其他事项

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(一)考生报名前须认真阅读本公告和附件。

(二)本次集中 公开招聘不收取任何报名费用，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。

(三)招聘岗位的专业设置根据江西省人力资源和社会保障厅2019年1月印制的《学科专业目录汇编》进行。

(四)资格审查贯穿招聘的全过程，报考人员在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的一经发现查实，取消资格，录用后有权解除劳动合同。

(五)本次招聘笔、面试疫情防控工作按相关政策规定执行，采取测温、查看行程码和健康码等措施，体温不正常或非绿码将不予参加考试。如考前14天有国境外或国内中高风险地区旅居史，请同时提供考前3天的核酸检测报告。

(六)报考人员须确保联系电话及邮箱正常使用，若因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，用人单位不承担任何责任。

(七)报考人员最终如未被录用，不再另行通知，有关材料不予退还。

(八)本公告及未尽事宜由各招聘单位负责解释。

附件：

1.广丰区国有平台企业招聘岗位信息表

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2.报名登记表

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3.报名地址及电话

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