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襄城县三所公办高中和职业技术教育中心2020年公开选聘教师实施方案
为满足河南省襄城高中、襄城县实验高级中学、襄城县第三高级中学和襄城县职业技术教育中心的教育教学需要,经县教体局党组研究,并报请县委县政府批准,决定面向全县公办初中和小学公开选聘教师70名。现制定公开选聘教师实施方案如下:
一、选聘原则
(一)德才兼备原则;
(二)“公开、平等、竞争、择优”原则。
二、选聘岗位计划
根据河南省襄城高中、襄城县实验高级中学、襄城县第三高级中学和襄城县职业技术教育中心的现有规模及招生计划情况,三所公办高中和职业技术教育中心2020年公开选聘教师70名(具体选聘岗位计划及要求详见附件1)。
三、选聘对象及范围
全县公办初中和小学中符合选聘条件的在编在岗教师。
原则上缺编乡镇教师不参与选聘,超编乡镇教师选聘人数不超过本乡镇在编教师总数的2%,同一学科选聘人数不超过本学科教师总人数的20%。
四、选聘条件
(一)选聘人员必须具备下列条件:
1. 遵守宪法和法律;
2. 具有良好的品行;
3. 岗位所需的专业或技能条件;
4. 适应岗位要求的身体条件;
5. 年龄限制在40周岁以下,即1980年1月1日(含1日)以后出生;
6. 具有全日制普通高等院校本科及以上学历;
7. 具有高级中学教师资格证或中等职业学校教师资格证,且教师资格证上的学科与选聘学科一致或接近;
8. 近两年年度考核均为合格及以上等次。
(二)有下列情形之一的人员不得参加选聘:
1. 刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
2. 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3. 未满规定最低服务年限的人员。
五、选聘程序
按照发布选聘教师公告、报名及资格审查、考核、公示和办理相关手续等环节进行选聘,具体选聘程序如下:
(一)发布选聘教师公告
1. 召开公开选聘教师专题会议,传达学习公开选聘教师工作的政策和选聘条件等,要求各单位认真贯彻落实会议精神,并做好宣传发动和组织安排工作。
2. 在“河南襄城教育”微信公众号发布公开选聘教师公告。
(二)报名及资格审查
1. 报名
采取报考选聘岗位人员个人申请、所属乡镇教育管理办公室或局直学校资格审查和同意推荐的方式进行报名。凡符合选聘条件的人员,于2020年8月25日上午12:00前到所属乡镇教育管理办公室或局直学校报名,逾期不予受理。报名时,每人仅限选报一个选聘学校一个选聘岗位学科,多报视为无效报名。
报名时需提供并核验如下材料(复印件由审核人签字,并加盖单位印章):
(1)本人有效身份证原件及复印件1份。
(2)毕业证书原件及复印件1份、中国高等教育学历认证报告原件及复印件1份(或登录学信网打印教育部学历证书电子注册备案表)。
(3)教师资格证原件、复印件1份。
(4)《襄城县三所高中和职业技术教育中心2020年公开选聘教师报名申请表》纸质一式1份,报考选聘岗位人员到所属乡镇教育管理办公室或局直学校自行领取,手工填写,并张贴近期同底版免冠一寸彩色照片1张,同时需另外提供近期同底版免冠一寸彩色照片2张。报名申请表上需由所属乡镇教育管理办公室或局直学校出具推荐意见,教管办主任或局直学校校长签字,加盖单位印章。
(5)乡镇教育管理办公室或局直学校需提供《襄城县三所高中和职业技术教育中心2020年公开选聘教师报名推荐花名册》纸质1份,并签字加盖单位印章。
(6)乡镇教育管理办公室或局直学校需提供参加选聘人员2018、2019年度考核汇总表当页复印件,并签字加盖单位印章。
2. 资格审查
乡镇教育管理办公室或局直学校对报考选聘岗位人员资格审查、汇总后,将《襄城县三所高中和职业技术教育中心2020年公开选聘教师报名申请表》、《襄城县三所高中和职业技术教育中心2020年公开选聘教师报名推荐花名册》及报名相关材料等于2020年8月25日下午2:00前报送局人事股。全县报名信息汇总后,由县三所高中和职业技术教育中心公开选聘教师工作领导小组办公室工作人员负责对所有报考选聘岗位人员进行资格核查,确定参加考核人员名单,并将《准考证》发放到乡镇教育管理办公室或局直学校,由参加考核人员到所属乡镇教育管理办公室或局直学校领取(具体领取时间为2020年8月25日下午6:00)。
资格审查贯穿于本次公开选聘教师工作的全过程。报考选聘岗位人员提供的有关材料必须真实有效,不符合选聘条件或有弄虚作假行为者,一经查实,取消选聘资格,且三年内不予受理当事人在本系统的流动申请,不得评优评先,同时,严肃追究有关责任人的责任。
(三)考核考核聘请外地市专家,采取讲微课的方式进行,讲课时间10分钟,满分为100分。依据考核成绩确定学科选聘对象,考核成绩低于70分不列为选聘对象。
1. 考核时间:2020年8月26日(星期三)上午8:00。
2. 考核地点:襄城县斌英初级中学教学楼(襄城县凤凰路西段路北)。
3. 考核参考教材目录:详见附件4。
4. 考核须知:详见附件5。
(四)公示和办理相关手续
根据考核成绩,确定拟选聘人员,在“河南襄城教育”微信公众号公示拟选聘人员名单。公示期为3个工作日,公示期满无异议后,按照规定办理相关手续。
选聘教师试用期一年,在试用期内不能正常履职或违反相关规定的,用人单位可取消其聘用资格,选聘人员返回原工作单位工作。试用期满由用人单位进行综合考察,合格的按管理权限和有关规定报县委编办、县人社部门备案后办理编制调整及岗位聘用手续,签订聘用合同;不合格的,经主管部门审核同意并向审批机关备案后,用人单位可取消其聘用资格,返回原工作单位工作。
本次公开选聘教师的岗位设置工作,严格按照事业单位岗位设置政策,进行岗位聘用。
六、信息发布及政策咨询
本次公开选聘教师工作的相关信息均通过“河南襄城教育”微信公众号发布,不再逐一电话通知,请所有报考选聘岗位人员及时关注、查询“河南襄城教育”微信公众号,并保持通讯联络畅通。
如有疑问可咨询联系电话:0374—3569690(县教体局人事股)。
七、组织领导
为确保本次公开选聘教师工作顺利进行,经研究,决定成立县三所高中和职业技术教育中心公开选聘教师工作领导小组,由局党组书记、局长杨相营同志任组长,其他班子成员任副组长,各乡镇教育管理办公室主任、局直学校校长、局机关相关股室负责同志为成员。领导小组下设办公室,办公室设在局人事股,副局长宋现民同志兼任办公室主任,卢晓燕、王俊委、程红北同志兼任办公室副主任。
本次公开选聘工作由襄城县纪委监察委派驻第九纪检监察组进行全程监督。
附件:
1. 襄城县三所高中和职业技术教育中心2020年公开选聘教师岗位计划表
2. 襄城县三所高中和职业技术教育中心2020年公开选聘教师报名申请表
3. 襄城县三所高中和职业技术教育中心2020年公开选聘教师报名推荐花名册
4. 襄城县三所高中和职业技术教育中心2020年公开选聘教师考核参考教材目录
5. 襄城县三所高中和职业技术教育中心2020年公开选聘教师考核须知
6. 襄城县三所高中和职业技术教育中心2020年公开选聘教师考核新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书
襄城县教育体育局
2020年8月24日
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