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常州市公安局公开招聘警务辅助人员简章(2020年8月)
为进一步加强公安工作,经研究,决定公开招聘警务辅助人员16名。现就招聘事项制定简章如下:
一、基本条件
1、政治可靠、作风正派、吃苦耐劳、心理素质过硬,自愿从事市公安局警务辅助人员工作,工作中服从命令,听从指挥。
2、具有常州地区户口;年龄在35周岁以下(1985年8月1日后出生),具备大专以上文化;后勤辅助类岗位年龄可放宽至 37周岁(1983年8月1日后出生),学历可放宽至高中(中技、职高)。
3、身体健康,体貌端正;无口吃,无重听,无色盲、色弱,视力要求左、右单眼裸视力均在0.5(原标准)以上或矫正视力达到1.0以上;无残疾,无纹身,肤表无异常,身体裸露部位无明显癜痕、疤痕、色素癍;无传染性疾病和精神病史,肝功能检查各项指标正常。
4、有下列情形之一的,不予聘用:
(1)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
(2)曾被行政拘留、收容教育、强制隔离戒毒等限制人身自由治安处罚的;
(3)曾被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;
(4)有较为严重的个人不良信用记录的;
(5)本人家庭成员或近亲属被判死刑或者正在服刑的;
(6)本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
(7)不适合从事警务辅助工作的其他情形。
二、招聘岗位及岗位条件
详见《常州市公安局招聘警务辅助人员岗位及岗位条件简介表》(附件1)。
三、招聘程序和办法
1、报名及资格初审。报名时间:2020年8月18日(周二),上午9:30—11:30,下午14:00—17:00;报名地点:常州市公安局北区(龙锦路1588号)西大门门卫。报名时请携带以下资料:报名表(附件2)、本人身份证、户口簿、毕业证书(大专及以上学历须进行网上学历验证,请自行登录中国高等教育学生信息网,网址:http://www.chsi.com.cn/xlcx,点击“本人查询”模块后注册并查询,将查询结果页面打印后交验)及相关资格证书原件,并提供复印件一份。报名时交纳2张2寸免冠彩照。由现场工作人员对照招聘基本条件和岗位要求进行资格初审。
2、专业测试。资格初审合格者,其中后勤辅助类岗位参加岗位技能测试,其他岗位参加计算机操作技能、公文写作测试。专业测试时间另行通知。
3、面试。后勤辅助类岗位根据岗位技能测试成绩从高分到低分,按照1:2比例确定参加面试人选;其他岗位根据计算机操作技能和公文写作测试成绩各占50%从高分到低分,按照1:2比例确定参加面试人选。面试采用结构化面试方式,由市公安局辅助人员管理处组织实施,聘请有关专家和相关人员组成面试小组,重点考察应聘人员思想状况、组织应变能力、处理问题能力、沟通协调能力和岗位匹配性等。面试成绩60分为合格,面试合格者方可进入下一环节。面试时间另行通知。
4、体检。按照专业测试成绩占40%、面试成绩占60%计算出最终成绩,根据最终成绩从高分到低分按照1:1比例确定拟参加体检人员名单,如相同岗位末位出现并列,面试成绩高者进入体检,如有体检不合格者,按考生最终成绩依次替补。体检参照《公务员录用通用体检标准》到指定的医疗机构体检。
5、综合考核。体检合格者,由市公安局辅助人员管理处组织进行综合考核。
6、聘用。根据综合考核结果,确定拟聘用人员名单,对于未满招录计划的岗位,根据工作需要予以组织调配。
四、聘后管理与待遇
新聘人员按照《常州市公安机关警务辅助人员管理办法(试行)》进行管理,实行劳务派遣,试用期满经考核合格后年薪6万元起(含五险一金),根据岗位类别、技术等级和考核结果发放。
五、纪律与监督
参与公开招聘的工作人员应实行回避制度,严格工作纪律,秉公办事,严禁以任何形式谋取私利、搞不正之风。对违反公开招聘纪律的工作人员,调离招聘岗位,并视情节轻重给予相应处分。对违反公开招聘纪律的应聘人员,取消聘用资格。咨询电话:81993075。
六、本简章由常州市公安局辅助人员管理处负责解释。
常州市公安局
2020年8月13日
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