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厦门大学MBA教育中心行政管理人员招聘启事
厦门大学MBA教育中心是经国务院学位委员会1991年批准的、首批招收和培养MBA的9所高校,秉承”5Cs+L”的精神,致力于培养具有竞争力、自信心、合作精神、创造性和诚信,能够迎接全球化挑战、具有领导力的商界精英。以“财务黄埔,创业摇篮”为特色定位,以特色化和国际化为抓手。目前已获得AMBA、EQUIS两大国际认证。2018年,在全国首次专业学位水平评估中进入A档。厦门大学MBA项目目前设有综合MBA项目、国际商务领袖OneMBA 项目、金融MBA 项目。
因工作需要,厦门大学MBA教育中心行政管理人员招聘,拟聘以下岗位:
一、招聘岗位及工作职责
(一)MBA项目行政总监
1.协助中心主任管理日常工作,提升MBA教育中心的管理质量,建设和发展MBA项目的运营团队;
2.协同中心主任不断改善项目团队组织架构的设计,并共同推进团队文化的建设;
3.协同中心主任梳理并完善日常工作流程,通过与相关部门的有效合作,尽快实现中心行政事务的信息化管理;
4.完善中心管理制度,提高工作人员绩效考核管理,建立高效的运营管理体系并不断优化管理;
5.协助、支持教务管理、招生推广、国际交流、职业发展、校友联络等相关部门的工作;
6.完成中心领导交办的其它工作。
(二)教务教学岗
1.负责跟踪国内外MBA项目的课程设置、特色与组织,提出课程开发建议并统筹实施;
2.负责研究MBA项目课程特点,提出课程改革方案并统筹实施;
3.负责统筹师资开发与课程设计,优化教学管理;
4.负责教务信息化管理系统的实施和提升;
5.负责教务教学管理,统筹相关流程与制度并落实;
6.完成领导交办的其它工作。
(三)品牌宣传岗
1. MBA项目整体品牌形象推广,品牌活动的策划与组织实施,协助并参与本部门其他相关大型活动;
2. 能够整合内部资源,有良好创意,打造品牌活动的最佳影响力和价值体验;
3. 文案策划撰写,活动宣传报道;系列软文、新闻点的策划,各大媒体、网站的投稿等;
4. MBA网站、微信、微博、抖音等新媒体的专业设计、更新、运营与维护;
5. 能策划各种线上、线下推广活动,并参与执行;
6. 完成领导交办的其它工作。
(四)招生推广岗
1.负责招生岗位制定年度市场与招生计划并执行;
2.开展市场调查与研究、协调与市场推广相关的外部机构、媒体;
3.策划、组织相关市场宣传活动,参与品牌宣传与市场拓展;
4. 建设招生全过程信息数据库并进行统计分析;
5.配合中心其它有助于市场推广相关的工作;
6.完成领导交办的其它工作。
(五)校友学生岗
1. 负责在校生及校友各类活动的组织、协调;
2. 负责大型学生校友活动的策划、组织、安排;
3. 负责各类学生校友组织和机构的管理工作;
4. 负责校友关系维护及活动策划、组织;
5. 推动策划跟其他兄弟院校的联谊交流活动;
6. 完成领导交办的其它工作。
(六)国际交流合作岗
1. 国际合作与项目推广,拓展现有国际交流项目资源,组织设立国际MBA理想项目;
2. 国际MBA项目的营销策划、市场推广和招生;
3. 拓展与海外高校及机构的各种合作和交流;
4. 拓宽MBA学员国际交换的海外院校资源库,细则商议、政策发布、学员筛选及后续跟踪;
5. 组织、安排与接待国外高校师生的交流学习及参访,完成游学模块的策划与实施;
6. 完成领导交办的其它工作。
(七)学生职业发展岗
1. 帮助学生校友规划职业发展与成长并推动实现,负责就业方面的一对一咨询;
2. 搜集整理各类高端招聘信息并开发适合MBA的各类就业机会;
3. 规划与落实职业提升及就业指导课程;
4. 负责职业指导体系的规划及实施工作;
5. 负责协调学校中其他职业指导工作开展;
6. 完成领导交办的其它工作。
(八)专职班级主管
1. 负责MBA班级日常课程组织、学籍管理以及其他需要的项目支持工作;
2. 协助任课教授进行相关教学准备;
3. 开展班级建设,塑造良好的班级文化;
4. 组织实践课程及协助学院相关的大型活动;
5. 维护学员信息,为学院其他课程推荐潜在生源;
6. 完成领导交办的其它工作。
二、招聘要求
1.具备全日制研究生学历,毕业于海外高校或者国内重点高校,特别优秀的本科生可以适当考虑,MBA毕业生优先考虑;
2.具备优秀的英语沟通能力,熟练的英文听、说、读、写能力;
3 .具备良好的文字能力及办公软件使用技能;
4. 具有亲和力、服务意识,处理事务条理清晰,有责任心和团队合作精神;具有较强的组织计划能力、执行推进能力;
5. 事业心强、学习能力佳、严谨高效、抗压能力强,能适应出差,周末加班的工作,能适应快节奏且富有挑战性的工作要求;
6. 应聘项目行政总监的,要求具备与岗位要求相适应的专业知识和职业资质,熟悉相关业务和政策法规,对MBA教育行业有深刻理解,熟悉行业现状和发展趋势,有5年以上大中型企事业单位经营管理经验,具有教育行业的经营管理工作经历者优先考虑,
7. 应聘品牌宣传岗的,要求擅长品牌推广、网络营销,熟悉自媒体、公众传媒工具,较强的文案能力,如具备一定制作视频、编辑图片的能力更佳。
8.应聘招生推广岗的,要求掌握市场营销、公共关系管理、媒介管理等相关理论,具备现代营销理念。
9. 应聘国际交流合作岗的,应具备较强的国际商务沟通技能,良好的人际交往能力,优秀的英文听说读写能力,读写精通、口语流利,并能适应国外出差。
三、待遇情况
1. 以上岗位非事业编制,由厦门大学管理学院采用劳务派遣方式用工。
2. 按规定参加社保,工资和福利待遇参照厦门大学管理学院相关标准执行。
四、招聘办法
1.仅接受电子邮件报名,材料不齐者恕不受理。有意向者请填写线上应聘登记表、并将简历发送至MBArecruit@xmu.edu.cn(请用压缩包,每封邮件不超过4M),邮件标题请注明“项目行政总监应聘”或者“招生主管应聘”或者“教务主管应聘”或者“校友事务主管应聘”或者“国际交流合作主管”或者“品牌宣传主管应聘”或者“职业发展主管应聘”或者“班级主管应聘”。
2.简历邮件应包含个人简历、学历学位证书扫描件、个人职业规划书(不低于600字)、个人生活近照一张、个人身份证正反面扫描件。
3.应聘人员应如实填报个人资料,如有虚假,取消面试或录用资格。
4.招聘程序:初筛→笔试→英语能力测试→第一轮面试→背景调查→第二轮面试→体检→聘用。
5.将按照“先申请先考虑”的原则进行招聘,并安排面试。报名时间截止至招聘到合适人员止。不符合条件或者材料不齐者请勿投。恕不接受来访。
6. 本次招聘截止至4月30日。本招聘长期有效,应聘者将收录进人才库,以备后用。
厦门大学MBA教育中心
2020年4月7日
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