为贯彻落实《中国共产党农村基层组织工作条例》，深化实施《大亚湾区贯彻落实〈广东省加强党的基层组织建设三年行动计划(2018-2020年)〉的实施方案》，努力建设一支高素质的村(社区)党组织带头人队伍，加强村(社区)党组织干部队伍储备工作，大亚湾区公开招聘一批村(社区)党组织书记储备人选，公告如下：

一、招聘范围

面向全区公开招聘一批视野开阔、能力突出的优秀人才作为党组织书记储备人选，招聘人数15名。(具体招聘岗位详见附件1)

二、薪酬待遇

村(社区)党组织书记储备人选由所在街道按有关规定负责做好日常管理，参照本区上年度社会从业人员平均工资水平发放工资，该工资含住房公积金及养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险费用。试用期满后经考核合格的，按规定办理岗位聘用手续，考核不合格的取消聘用资格。对在 2021年村级换届成功“一肩挑”当选为村党组织书记、村委会主任的村党组织书记储备人选，将直接获得我市面向村党组织书记定向招聘事业编制人员考试资格。

三、报名条件

(一)基本条件：

1.政治立场坚定，坚定不移贯彻执行党的路线、方针、政策，始终在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致，坚决与敌对势力、黑恶势力、邪教势力作斗争;

2.热爱党的工作，具有一定的政策理论水平、组织协调能力和群众工作本领，敢于担当、乐于奉献，带头发挥先锋模范作用，在党员、群众中有较高的威信;

3.非现任村(社区)党组织书记;

4.中共党员;

5.年龄45周岁及以下(1974年4月1日及以后出生);

6.报考村党组织书记储备人选须具有全日制大专及以上学历(社区党组织书记储备人选应具备全日制本科及以上学历)，并具有岗位所在街道户籍或户籍不在该街道但已经在该街道居住满1年以上;

7.符合国家计划生育政策;

8.具有正常履行职责的身体条件。

(二)有下列情况之一者，不得报考：

1.政治不合格。散布违背党的理论和路线方针政策的言论，公开发表违背党中央和上级党组织决定的言论，参与非法组织和非法活动，有制造、传播政治谣言及丑化党和国家形象言行的;确属弄虚作假、伪造手续或采取不正当手段发展入党的;执行政治纪律和政治规矩不严，存在个人主义、自由主义、拉帮结派、团团伙伙问题，成为宗族或其它利益团体代言人的;作风不严不实，不担当，不作为，“四风”问题突出的;近五年曾被评为不合格党员的;

2.违反党纪和职务违法。违反《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规相关规定受处分的;涉嫌违纪违法正在接受纪律审查和监察调查的;

3.违反法律法规及相关规定。违反刑法，被调查期间或曾受到刑事处罚的;违反治安管理处罚法，被调查期间或曾受到治安拘留处罚的;违反其他法律法规及相关规定，被调查期间或曾受到处理的;

4.有失信行为被法院纳入失信被执行人名单且尚未撤销的;

5.患有严重疾病无法正常履职的;

6.有法律、法规及相关政策规定不得列为村(社区)党组织书记储备人选的其他情形。

四、招聘程序

(一)发布公告

公告时间为2020年3月30日至2020年4月3日。

(二)接受报名

报名时间为：2020年4月4日至2020年4月12日。报名采用网络报名的方式进行。符合公开招聘岗位资格条件的人员，将下列材料扫描件压缩包发到所报考街道的邮箱(邮件主题为“姓名+报考岗位代码”)，并致电进行确认。街道报名邮箱及电话详见附件2 。

报名阶段不分村(社区)党组织书记储备人选岗位，报考人员只需报考1个街道岗位，经面试、考察后再根据考生情况选派调配岗位。网络报名须提交以下报名材料：

①《大亚湾区公开招聘村(社区)党组织书记储备人选报名表》(附件3，须考生本人签名确认);

‚内地居民第二代身份证、户口本、学历证书;

ƒ计生证明、无犯罪证明、无违纪证明(可入围后提交);

„本人近期正面免冠一寸彩色照片(文件应为*.JPG格式，大小为100KB以下)。

中共惠州大亚湾经济技术开发区委组织部组织科联系方式：0752-5562399。

(三)资格审查

由所在街道党工委对报名人员年龄、学历、户籍等资格条件初步审查，并召开街道党工委会议进行研究，提出人选资格条件审核意见，报区委组织部进行复审。考生必须诚信考试，对所提供的报名材料真实性负责，对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的一经发现查实，取消资格。资格审查将贯穿招聘工作全过程，对提供情况不实的，发现后立即取消应聘资格。

(四)领取准考证

区委组织部、各街道党工委将在面试前组织招聘单位对报考人员进行资格审查并现场发放准考证，具体时间和地点另行通知。通过资格审查的报考人员本人确实不能到场领取准考证的，可由他人代领，代领人必须凭本人和考生居民身份证原件及复印件代领。

(五)集中考试

由区委组织部采取无领导小组面试形式统一组织面试，面试围绕习近平新时代中国特色社会主义思想基本知识、党的基础知识、行政管理、基层干部日常工作等内容设计题目。面试成绩按照四舍五入保留小数点后2位，最终名次按面试成绩由高至低顺序确定。

(六)组织体检

根据招考岗位数，在面试成绩由高到低等额确定体检对象。体检参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(实行)》(粤人社发〔2010〕382号)实施。

(七)人选考察

根据“好中选优”及村(社区)工作实际原则，依据面试成绩排名确定拟考察人选名单。由区委组织部牵头，街道党工委按照程序在确定拟考察人选名单后10个工作日内根据人选的德、能、勤、绩、廉情况提出考察意见。考察不合格或者放弃聘用的，可依次递补考察人选。

(八)人选公示

对体检、考察合格的考生，在街道及人选所在村(社区)进行公示，公示时间不少于7 个工作日，经公示无反映或者反映问题经查不属实的，由街道党工委按规定程序予以聘用。

(九)递补情形

因体检或考察不合格、自愿放弃，或者在公示中发现问题而导致储备岗位出现空缺的，可按相应岗位应聘人员面试成绩从高到低依次递补人选，对递补人选考察合格的进行体检、公示。递补期限为公示期满起30日内，逾期出现岗位空缺的不再递补。

(十)聘用培养

通过考试、考察、体检、公示的人选与街道党工委签订聘用协议，被聘用人选具体岗位由区委组织部会同街道党工委研究;可根据考试、考察表现情况，按照“内挂村、上挂街道”进行跟踪培养，结合村情实际跨村担任党组织书记助理。对表现优秀的储备人选，条件成熟的及时补充进入村(社区)党组织班子，也可按照程序担任或者兼任村民小组长。

(十一)考核管理

由区委组织部统筹各街道党工委，对储备人选进行“一年一考核”，考核不合格的，解除聘用协议。

五、其他事项

(一)本次招聘不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。

(二)资格审核贯彻招聘的全过程，报考人员在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现查实，取消资格;已办理聘用手续的取消聘用，报考人员承担由此产生的一切后果。

(三)招聘公告由中共惠州大亚湾经济技术开发区委组织部负责解释，未尽事项，按有关规定执行。

点击下载>>>

1.2020年大亚湾区村（社区）党组织书记储备人选公开招聘岗位表（第二批）.xls

2.各街道组织人事办办公邮箱及电话.xls

3.大亚湾区公开招聘村（社区）党组织书记储备人选报名表.doc

4.报考注意事项.doc

中共惠州大亚湾区委组织部

2020年3月30日

原标题：惠州大亚湾开发区2020年公开招聘村(社区)党组织书记储备人选公告